胎内市/看護師求人と理想の職場

胎内市/転職したい看護師のあなたへ

看護師が転職する

「今の職場はしんどい。他のところで働きたい」
「もっと給料の良い職場はないの?」
「子育てが一段落したので、また看護師として働きたい」
「総合病院じゃなくてクリニックで働きたい」

看護師が求人情報を調べる理由はいろいろ。
できれば、なるべく良い職場環境で働きたいもの。
年収、勤務時間、残業の有無、人間関係、休日の取りやすさ、仕事に求められるレベル、などなど。

看護師が求人情報を探すうえで欠かせないのが、インターネットの求人サイト
非公開求人を見つけるためにも欠かせないサービスです。
できれば、複数の求人サイトを活用して、たくさんの求人情報を集めた方が、より良い職場が見つけやすいと思います。
なぜなら、求人サイトによって扱っている求人情報は異なるからです。
求人サイトを活用して、あなたにピッタリの職場を見つけましょう。

【胎内市】看護師の求人・転職サイト、おすすめはコチラ

ナース人材バンク

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  • 圧倒的な求人数で、地方の求人にも強い。
  • 病院だけじゃなく、病院以外の求人も豊富。
    • クリニック、訪問看護、介護施設、企業や学校など。
  • 年間10万人以上の看護師が利用している転職・求人サービス
    • ※全国の就業看護師の数は約120万人。
  • 転職活動をサポートしてくれる担当者は、看護師専門、地域専任。
    • 地域の医療施設の看護師の募集状況を把握している。
    • だからこそ適切な転職アドバイスが可能。
求人数が豊富なので、地方の方は特に、まず手始めに登録しておきたいサイトです。

ナース人材バンク
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圧倒的な求人数!



看護のお仕事

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  • 非公開の求人数が多い。
  • 全国12万件以上もの豊富な医療系の事業所情報がある。
  • 職場の内部情報に詳しい。
    • 雰囲気や評判、離職率、人間関係といった、外からは分かりづらい情報も充実。
  • あなたに代わって待遇交渉をしてくれる。
    • 給料や夜勤のことなど、サポートさんがあなたの代わりに交渉してくれる。
  • 悩んだとき、困ったときのサポート窓口もあって安心。

看護のお仕事
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非公開求人が多い!



ナースネクスト

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  • 「希望の条件に合う求人がない」ではなく、「行きたい医療施設に希望の条件にしてもらう」というのが強み。
  • 10万件を超える医療機関情報。
  • 毎日情報収集しているから、新鮮な情報をご提供。
  • 職場の内部情報に詳しい。
    • 医療施設の求人担当者や看護師さんとコネクションがあるので、内部の状況、病院の評判なども把握。
  • 待遇の交渉も可能。
  • 待遇の交渉率は90%以上。
  • 本気で転職を希望している人を優先。
    • 「なんとなく求人探し」「担当者に返事を返さない」という依頼者には求人紹介をしない、というスタンス。
    • ただし、本気で求人探しをしている方にはしっかりサポートしてくれる。

ナースネクスト
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本気の人に本気でサポート



看護roo!

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  • 病院の内部情報をたっぷり事前に提供。
    • 給与、休暇、残業、人間関係、離職率とその理由、など。
  • 働きながら職探しができ、素早く転職できる。
  • 給与アップ交渉、退職交渉のサポートあり。
  • 応募手続きや連絡を代わりにしてくれる。
  • 面接の練習、履歴書の添削などのサポートもあり。
  • マト外れな求人は紹介しない。
    • 興味のない求人は断ってOKだし、断ってももちろんまた紹介してもらえる。

看護roo!
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職場の内部情報たっぷり



マイナビ看護師

マイナビ看護師

  • 転職セミナーや相談会が充実している。
  • 職場の採用担当者だけでなく、現場の看護師さんからも職場状況の情報を収集している。
    • だから、給料、ボーナス、残業などの待遇だけでなく、雰囲気についても把握。
  • サイトで公開していない求人、最新の求人も、自分の条件と合っていればしっかり提案してもらえる。
  • 給料、入社時の条件など、直接聞きにくいことも、代わりに確認してもらえる。
  • 3年後、5年後を見据えた転職ができるよう、プロからのアドバイス、相談OK。

マイナビ看護師
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相談会や転職セミナーが充実



ナースではたらこ

ナースではたらこ

  • 病院の逆指名ができる。
    • 気になる職場をこちらから指名して、募集状況を確認してもらえる。
  • 給与、ボーナス、残業、有給休暇など、職場に聞きづらいことはアドバイザーが確認してくれる。
  • 求人紹介だけでなく、面接対策、円満退職のアドバイスなどもアリ。
  • Web公開されていない人気求人は、応募が殺到するので、登録者のみにご案内。
  • 東証一部上場企業が運営。セキュリティも万全。
  • 悩んだとき、困ったときのサポート窓口もあるので安心。

ナースではたらこ
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病院の逆指名が可能



ジョブメドレー

ジョブメドレー

  • 就職お祝い金制度。
    • ジョブメドレーを通して入職された方へお祝い金が出る。
  • 看護職の求人数、約2万2千件。
  • 非公開求人はなし。
  • 提案してもらうエージェント型ではなく、自分で探すサーチ型。
    • なので、しつこい電話や催促はない。
  • 登録すれば担当のサポートさんが求人探しを手助けしてくれる。

ジョブメドレー
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入職お祝い金制度

胎内市の医療施設や病院を紹介

ここで記載している病院・医療施設等が、必ずしも求人を募集しているわけではありません。
求人募集が出ているかどうかは、上記で紹介した求人検索サービスや公式サイト等で確認してみてください。
これだけたくさんの病院や医療施設がありますから、あなたにピッタリ合う職場・就職先はきっと見つかります。


●中条中央病院
新潟県胎内市西本町12-1
0254-44-8800

●(医)白日会黒川病院
新潟県胎内市下館字大開1522
0254-47-2422

●鈴木医院
新潟県胎内市平木田1506
0254-46-2430


上に挙げた病院や医療施設などの求人情報を確認する場合は、求人サイトを活用してみましょう。

胎内市|じっくり比較して看護師の求人情報を探すことのメリット

仕事中の看護師

看護師や介護士の国家資格を取っている方々ならば、先ず、社会福祉施設など、施設で働いている人達が多いことになります。
看護師は慢性的に人員不足とされているように、求人数は随分な数字に上っています。
ヘルパーや看護師として医院に勤務されている方でも、何かしらのストレスを抱えながら働いている人達もいます。
例を挙げれば勤務時間であったり、収入や諸手当等の処遇面だったり、人間関係が悪くなっている環境で仕事を行っている方も存在します。
何ら不満を抱えない勤め先にトラバーユ・転職を行うことについては、ありふれた労働者の場合では、難解な流れにあるが、介護福祉士・看護師の場合では専門の求人サービスを使用する手段で、問題をクリアすることもできます。
人材紹介・求人サイトにおいては、とりわけ数多くの求人募集広告を見る事ができるので、十分に比較検討を行ってみることがお勧めの手段です。
例を挙げると収入面や夜勤の回数なども重要な要素となるが、勤め先までマイカー通勤できる場合などもあり、細かい点にまで気を配って選定することが何よりです。
実際に比べる要素は多くあることになり、転職・求人サイトによっては、職場先の情勢などを予め知る事ができるように情報網を多数所有している場合もあるから、メリットの大きな人材紹介サイトとして使用することができます。

看護師の再就職・職場復帰は難しいわけじゃない/胎内市

精一杯の看護師

看護師として勤務していたけれど、個人的な理由があって職場を離れることになり、前と同じように復職したいと希望している人が多数いると思いますが、看護師さんが復職するのは思ったほど厳しいものではありません。
看護師の経験がある人ほど職場復帰することは簡単であり、どこでも深刻な人材不足に陥っているので、勤務先を見つけることは困難なものではないのです。
そんなことより、自分自身の気持ちの持ち方の方が重要で、医療の現場では絶えず進んだ技術や知識が入ってくるので、ほんの少しのブランクでも、今まで経験したことや習得した知識が既に古くなっているということは少なくはありません。
そのため、働き口を見つけることよりも、ご自身がやっていけるのかということがより大きな問題と言えるのですが、実はこのことも言うほど重要ということでもなく、勿論仕事のブランクを取り返すことは簡単にはいかないにしても、基本がしっかり身に付いているなら、勤務をしながらでも知識や技能を習得することは充分できるものとなっています。
現在は、復職する看護師を対象とした研修システムに力を入れている病院なども存在しますので、そのような場所を探し出して就活を行えば、働きやすい就職先を見つけることが出来、看護師としてスムーズに職場復帰ができるので、働きやすい職場を探すよう努めてみると良いかもしれません。

胎内市:給料増を目標に看護師求人を選ぶなら

看護師が診療所や病院、児童福祉施設等の職員募集を調べる時に気にかかるのが基本給の他に夜勤手当でしょう。年間所得アップを狙って転職する際、夜勤の手当は放っておけない大事な点だし、3交代制又は2交代制により夜間勤務手当に相違がありますので、看護師・看護士が職員募集を調べる際、3交代制又は2交代制を重大視することが重要です。
一般的に夜勤の手当は2交代制の方が高く、3交代制の方が安くなります。小さな診療所と比べて大きいクリニックは夜勤の手当は高いケースであるし、大都市と地方を比べても大都会の方が高賃金になるのが当たり前であります。
ですから、年間収入アップを目指してトラバーユ・転職するなら診療科や仕事内容を比べてみる他に、大都市の大きな医療法人の求人を調べようとするのがお勧めです。夜勤の賃金等の詳細な事等は自分で見定めることを無理だと感じますが、近頃看護師・看護士転職インターネットウエブサイトに登録してネット情報を手に入れる方が大部分です。キャリアコンサルタントに気がかりな点を話し合いできるでしょうし、夜勤手当の外に、高い収入を願える病院やクリニックなどを紹介しています。
又、年収増加を目指すなら基本給や夜間勤務手当の外、賞与が何か月分給付されるか、家族手当や住宅手当が支給されるのか、重視する事も大事でしょう。宿舎に住める児童福祉施設であれば住宅費は節約出来ますし、福利厚生で年間収入増加を目指すことも実現できます。