阪南市/看護師求人と理想の職場

阪南市|転職したい看護師のあなたへ

看護師の転職を応援

「今の職場環境はしんどすぎる。他の職場で再スタートしたい」
「もっと待遇の良い職場はないのかな?」
「結婚と引っ越しが決まったので、新居の近くで職場を探したい」
「総合病院ではなく診療所で働きたい」

看護師が求人情報を探す理由はいろいろ。
できれば、なるべく良い職場環境で働きたいもの。
年収、勤務時間、人間関係、仕事に求められるレベル、残業の有無、休日の取りやすさ、などなど。

看護師が求人情報を探すうえで欠かせないのが、インターネットの求人サイトです。
非公開求人を見つけるためにも欠かせないサービスです。
できれば、複数の求人サイトに登録して、多数の求人情報を集めた方が、より良い職場が見つけやすくなるでしょう。
なぜなら、求人サイトによって扱っている求人情報は異なるからです。
求人サイトを活用して、あなたにピッタリの職場を探してみませんか?

【阪南市】看護師の転職・求人、お勧めはコチラ

ナース人材バンク

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  • 圧倒的な求人数で、地方の求人にも強い。
  • 病院だけでなく、その他の求人も豊富。
    • 訪問看護、介護施設、企業や学校、クリニックなど。
  • 年間10万人を超える看護師が利用している転職・求人サービス
    • ※全国の就業看護師の数は約120万人。
  • 転職活動をサポートしてくれる担当者は、地域専任、看護師専門。
    • 地域の医療機関の看護師募集の状況を把握している。
    • だからこそ的確な転職アドバイスが可能。
求人数の豊富さから、地方の方は特に、まず手始めに登録しておきたいサイトです。

ナース人材バンク
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圧倒的な求人数!



看護のお仕事

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  • 非公開求人の数が多い。
  • 全国12万件以上の豊富な医療系の事業所情報がある。
  • 職場の内部情報に詳しい。
    • 人間関係、離職率、雰囲気や評判といった、外からは分かりづらい情報も充実。
  • あなたに代わって待遇の交渉をしてくれる。
    • 給与や夜勤のことなど、サポートさんがあなたの代わりに交渉してくれる。
  • 困ったとき、悩んだときのサポート窓口もあるので安心。

看護のお仕事
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非公開求人が多い!



ナースネクスト

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  • 「希望の条件に合う求人がない」ではなく、「働きたい医療施設に希望の条件にしてもらう」というのが強み。
  • 10万件を超える医療機関情報。
  • 毎日情報収集しているので、鮮度の高い情報をご提供。
  • 職場の内部情報に詳しい。
    • 医療機関の求人担当者や看護師さんと関わりがあるので、内部の環境、病院の評判なども把握。
  • 待遇の交渉も可能。
  • 待遇の交渉率は90%以上。
  • 本気で転職希望している人を優先。
    • 「なんとなく求人探し」「返事を返さない」という方には求人の紹介をしない、というスタイル。
    • ただし、本気で求人探しをしている人には手厚いサポート。

ナースネクスト
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本気の人に本気でサポート



看護roo!

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  • 病院の内部情報をたっぷり事前に提供。
    • 給与、人間関係、休暇、残業、離職率とその理由、など。
  • 働きながら職探しができ、素早く転職できる。
  • 退職交渉、給与アップ交渉のサポートあり。
  • 応募手続きや連絡をあなたの代わりにしてもらえる。
  • 履歴書の添削、面接の練習などのサポートもあり。
  • マト外れな求人を紹介しない。
    • 興味のない求人は断ってOKだし、断ってももちろんまた紹介してくれる。

看護roo!
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職場の内部情報たっぷり



マイナビ看護師

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  • 転職セミナーや相談会などが充実している。
  • 職場の採用担当者だけでなく、現場の看護師さんからも職場の状況をヒアリングしている。
    • だから、給料、有休、残業などの待遇だけでなく、雰囲気についても把握。
  • サイトに出ていない求人、最新の求人も、自分の条件と合っていればしっかり提案してもらえる。
  • 給与、入社時の条件など、直接聞きにくいことも、代わりに確認してくれる。
  • 3年後、5年後を見据えた転職ができるよう、アドバイスや相談もOK。

マイナビ看護師
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相談会や転職セミナーが充実



ナースではたらこ

ナースではたらこ

  • 病院を逆指名することができる。
    • 気になる病院をこちらから指名して、求人の募集状況を確認してもらえる。
  • 給与、ボーナス、残業、有給休暇など、職場に聞きづらいことはサポート担当者が確認してくれる。
  • 求人紹介だけでなく、円満退職、面接対策のアドバイスなどもある。
  • Web公開されていない人気求人は、応募が集中するので、登録者のみにご案内。
  • 東証一部上場企業が運営。セキュリティも万全。
  • 困ったとき、悩んだときのサポート窓口もあって安心できる。

ナースではたらこ
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病院の逆指名が可能



ジョブメドレー

ジョブメドレー

  • 入職お祝い金制度。
    • ジョブメドレーを通して入職された人はボーナスがもらえる。
  • 看護系の職種の求人数、約2万2千件。
  • 非公開求人はなし。
  • エージェント型ではなく、自分で探すサーチ型。
    • だから、しつこい電話や催促はない。
  • 登録すればサポート担当が求人探しを手伝ってくれる。

ジョブメドレー
ジョブメドレー

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入職お祝い金制度

阪南市にある医療施設や病院の紹介

下記に挙げている病院・医療施設等が、必ずしも求人を募集しているわけではありません。
求人募集しているか確かめるには、上記の求人サイトや公式サイト等でご確認お願いいたします。
これだけの数の病院や医療施設がありますから、あなたにピッタリの就職先・職場はきっと見つかるはずです。


●(医)生長会阪南市民病院
大阪府阪南市下出17
072-471-3321

●阪南市民病院
大阪府阪南市下出17
072-471-3321

●(医)泉南玉井会玉井整形外科内科病院
大阪府阪南市下出492
072-471-1691

●大阪リハビリテーション病院
大阪府阪南市自然田940
072-473-2000

●玉井整形外科内科病院
大阪府阪南市下出492
072-471-1691

●田中外科内科クリニック
大阪府阪南市下出660-3
072-471-1501


上に挙げた病院や医療施設などの求人情報を確かめる場合は、求人サイトを活用してみましょう。

阪南市|十分に比較を行い看護師の求人情報を探すことのメリットとは

仕事をする看護師

介護士・看護師の国家資格を取っている人であれば、まず、老人福祉施設などの施設で働いている方が多い事になります。
ヘルパーや看護師は慢性的に人員不足とされているように、求人数は相当の数字に上っています。
介護士・看護師としてクリニックに働いている人でも、何かしら不平不満を抱えて勤めている方もいます。
例を挙げれば勤務時間であったり、給与や各種手当てなどの処遇面であったり、対人関係が悪くなっている雰囲気で仕事を行っている方も存在しています。
何ら不平不満を抱かない就職口に職変え・転職をすることにつき、ありふれたサラリーマンの場合は、難しい傾向でありますが、介護士や看護師の場合では専用の求人・人材紹介サイトを使うやり方で、問題をパスすることも不可能ではありません。
転職・求人サイトにおいては、とりわけ数多くの人材募集広告を目にすることができるので、十分に比較検討を行ってみることがお勧めの方法です。
例を挙げると収入面や夜勤の回数なども重要な要素となるが、勤務先までマイカーで通勤できる場合などもあり、細かな点にまで考慮し選ぶ事が何よりです。
実際に比較できる要素は多数ある事になり、求人サービスによって、勤務先の環境などを予め知る事が出来るように情報網を多数持っている時もありますので、メリットの大きな転職サイトとして使う事ができます。

看護師の転職のお役立ちサービスって?/阪南市

働く看護師

看護師・看護士の転業・転職において活用されることが増しているのが求人・転職サービスです。このシステムは看護師・看護士の転業・転職を順調に実行する為に役立ち、そして現代問題視されている看護師不足を解消するという役目があります。
人材紹介サポートの特徴は使い手の要望に合致する求人募集の紹介です。担当のキャリアコンサルタントは求職者がどんな転業・転職を要求しているのかを考慮し、それに合致した勤め先を薦めてくれます。
また、この時普通募集されてる求人情報だけではなく、非公開求人募集を紹介してくれるのが特長です。また非公開求人情報はこうしたサポートを利用している場合だけ情報を収集する事が出来、そこに転職・求人サービスのメリットがあります。
求人への申し込みに関わる各種の手配をやってくれるのも特色です。例えば申込みしたい求人募集が見つかった場合にはキャリアアドバイザーが手続を行い、又、エントリーのお伝えのみならずスケジュール調整も行います。都合が合わなくなった場合は中止の連絡や、採用を辞めたい時にその事を代わりに伝えてくれる等、転職者と募集側のパイプになってくれます。
その他にも面接の同伴サービス又は転職・トラバーユ全体においての応援も行ってくれますので、スムーズな転業・転職を実現するように役立ってくれるはずです。

阪南市:看護師の給料交渉は自分でできる?

看護師求人情報サイトに会員登録すれば、専門アドバイザーの支援を受けることが出来ます。
人気のある看護師求人を紹介してくれるのみならず、職場との給与交渉を代わりにやってくれる注目すべきサイトもあります。
誰しも、お給料は高いに越したことはないと思っているようですが、日本での常識として、求職者よりも雇い主のほうが立場が上として認識されています。
それゆえに給料交渉を行なえば、採用されないのではないかと考える方もいる訳です。
本当に、給与条件交渉を意欲的にしてくる応募者を不採用にした病院やクリニック等もある程です。
以上から、面倒で難しい給与条件交渉は、看護師求人を専門とするコンサルタントに任せた方がうまくいくでしょう。
プロのコンサルタントがクッションとしての役割を果たし、雇用主に対して交渉を行なってくれます。
給料アップは望み薄と思う方が多いと思いますが、看護師向けのキャリアコンサルタントが間に立って交渉を行うと、容易くアップする可能性もあります。
非常に多額のアップは厳しいと思われますが、そこはアドバイザーも適正な年収額を模索するので心配要りません。
看護師の仕事に限ったものではないのですが、入職してからサラリーアップを望んでも、叶えてくれるような勤め口は僅かだと言えます。
むしろそのために、採用が決定する前に給与条件交渉をして、自分自身の納得できる給料で契約を交わすことが重要な要素だと言えます。