荒川区/看護師求人と理想の職場

荒川区/今の職場は合わないと感じる!転職したい!「看護師の事情」

看護師の理想の職場

「今の職場環境はしんどい。職場を変えたい」
「もっと高収入の職場はないの?」
「子供が大きくなったから、再就職したい」
「病院じゃなくて診療所で働きたい」

看護師が求人を探す理由はさまざま。
できるなら、なるべく良い職場で働きたいものですよね。
給料、勤務時間、仕事に求められるレベル、人間関係、残業の有無、休日の取りやすさ、などなど。

看護師の求人探しでなくてはならないのが、ネットの求人サイト
非公開求人を探すためにも欠かせないサービスです。
できれば、複数の求人サイトを使って、数多くの求人情報を集めて比較した方が、いい職場が見つけやすいと思います。
なぜなら、求人サイトによって扱っている求人情報は異なるからです。
求人サイトを活用して、あなたにピッタリの職場を探してみませんか?

【荒川区】看護師の転職はココ!オススメの転職・求人サイト

ナース人材バンク

ナース人材バンク

  • 圧倒的な求人数で、地方の求人にも強い。
  • 病院だけではなく、その他の求人も豊富。
    • 訪問看護、介護施設、企業や学校、クリニックなど。
  • 年間10万人を超える看護師が利用している転職支援サービス。
    • ※全国の就業している看護師の数は約120万人。
  • 転職活動をサポートする担当者さんは、地域専任、看護師専門。
    • 地域の医療機関の看護師募集の状況を把握している。
    • だからこそ適切な転職アドバイスがもらえる。
求人数の豊富さから、地方の方は特に、まず手始めに登録しておきたいサイトです。

ナース人材バンク
ナース人材バンク

↑↑↑↑↑
圧倒的な求人数!



看護のお仕事

看護のお仕事

  • 非公開求人の数が多い。
  • 全国12万件以上の豊富な医療系の事業所情報がある。
  • 職場の内部情報に詳しい。
    • 雰囲気や評判、人間関係、離職率といった、外からは分かりづらい情報も充実。
  • あなたに代わって待遇交渉をしてくれる。
    • 年収や夜勤のことなど、サポートさんがあなたの代わりに交渉してくれる。
  • 悩んだとき、困ったときのサポート窓口もあるので安心。

看護のお仕事
看護のお仕事

↑↑↑↑↑
非公開求人が多い!



ナースネクスト

ナースネクスト

  • 「希望の条件に合う求人がない」ではなく、「行きたい職場に希望の条件にしてもらう」というのが強み。
  • 10万件以上の医療機関の情報。
  • 毎日情報を集めているので、新鮮な情報をご提供。
  • 職場の内部情報に詳しい。
    • 医療施設の求人担当者や現場の看護師と関わりがあるので、内部の環境、病院の評判なども把握。
  • 条件や待遇の交渉も可能。
  • 待遇の交渉率は90%以上。
  • 本気で転職希望している方を優先。
    • 「なんとなく求人探し」「担当者に返事を返さない」という方には求人の紹介をしない、というスタイル。
    • 本気で求人探しをしている方には手厚いサポート。

ナースネクスト
ナースネクスト

↑↑↑↑↑
本気の人に本気でサポート



看護roo!

看護roo!

  • 病院の内部情報を事前にたっぷり提供。
    • 休暇、残業、給与、人間関係、離職率とその理由、など。
  • 辞めずに働きながら素早く転職できる。
  • 退職交渉、給与アップ交渉のサポートあり。
  • 応募手続きや連絡を代わりにしてもらえる。
  • 面接の練習、履歴書の添削などのサポートもあり。
  • マト外れな求人を紹介しない。
    • 興味のない求人は断ってOKだし、断ってもまた紹介してもらえる。

看護roo!
看護roo!

↑↑↑↑↑
職場の内部情報たっぷり



マイナビ看護師

マイナビ看護師

  • 転職セミナーや相談会などが充実している。
  • 職場の採用担当者だけでなく、現場の看護師さんからも職場の状況の情報を集めている。
    • だから、給料、ボーナス、残業などの待遇だけでなく、職場の雰囲気についても把握している。
  • サイトに出ていない求人、最新の求人も、自分の条件と合っていればしっかり提案してくれる。
  • 給料、入社時の条件など、直接聞きにくいことも、代わりに確認してくれる。
  • 3年後、5年後を見据えた転職ができるよう、アドバイスや相談もOK。

マイナビ看護師
マイナビ看護師

↑↑↑↑↑
相談会や転職セミナーが充実



ナースではたらこ

ナースではたらこ

  • 病院の逆指名ができる。
    • 気になる職場をこちらから指名して、求人募集の状況を確認してもらえる。
  • 給与、ボーナス、残業、有給休暇など、職場に聞きづらいことはアドバイザーが確認してくれる。
  • 求人紹介だけでなく、円満退職、面接対策のアドバイスなどもある。
  • Web公開されていない人気求人は、応募が集中するので、登録者のみにご案内。
  • 東証一部上場企業が運営。セキュリティも万全。
  • 困ったとき、悩んだときのサポート窓口もあるので安心。

ナースではたらこ
ナースではたらこ

↑↑↑↑↑
病院の逆指名が可能



ジョブメドレー

ジョブメドレー

  • 入職お祝い金制度。
    • ジョブメドレーを通じて就職された人へボーナスが出る。
  • 看護師関連の求人数、およそ2万2千件。
  • 非公開求人はなし。
  • 提案してもらうエージェント型ではなく、自分で探すサーチ型。
    • だから、しつこい電話や催促はなし。
  • 登録すれば担当のサポートさんが求人探しを手助けしてくれる。

ジョブメドレー
ジョブメドレー

↑↑↑↑↑
入職お祝い金制度

荒川区の医療施設・病院の紹介

ここで記載している病院や医療施設等が、必ずしも求人募集をしているとは限りません
求人募集が出ているかどうかは、上記で紹介した求人サイトや公式ホームページなどでご確認をお願いします。
これだけたくさんの病院や医療施設がありますので、あなたの理想に近い職場はきっと見つかるはず。


●(医)杏精会岡田病院
東京都荒川区荒川5丁目3-1
03-3891-2231

●特定(医)一成会木村病院
東京都荒川区町屋2丁目3-7
03-3892-3161

●磯病院
東京都荒川区南千住1丁目56-10
03-3807-8171

●はせがわ病院
東京都荒川区東日暮里6丁目22-16
03-3807-8866

●南千住病院
東京都荒川区南千住5丁目10-1
03-3806-2232

●三ノ輪病院
東京都荒川区東日暮里1丁目4-3
03-3803-2355

●関川病院
東京都荒川区西日暮里1丁目4-1
03-3803-5151

●荒川名倉病院
東京都荒川区荒川3丁目78-2
03-3801-7191

●日暮里上宮病院
東京都荒川区東日暮里2丁目29-8
03-3891-5291

●(医)杏和会寺田病院
東京都荒川区町屋3丁目23-14
03-3892-5725荒川名倉病院
東京都荒川区荒川3丁目78-2
03-3801-7191

●竹内病院
東京都荒川区荒川6丁目7-8
03-3892-7771

●(医)藤寿会佐藤病院
東京都荒川区西尾久5丁目7-1
03-3893-6525


上に記載した病院や医療施設等の求人情報を確かめる場合は、求人検索サイトを活用してみましょう。

荒川区|十分に比較を行い看護師の求人情報を探すことのメリットって?

看護師の仕事風景

介護福祉士・看護師の国家資格を取得している人ならば、まずは、福祉施設等、施設で働いている人が多い事になります。
介護士・看護師は慢性的に人材不足とされているように、求人情報数はかなりの数字に上っています。
看護師として児童福祉施設に勤務されている方でも、何かしら不服を抱きながら勤めている方もいます。
例えば勤務時間であったり、給料や諸手当等の待遇面であったり、対人関係が悪化している情勢で働いている人もいます。
何らストレスを感じない仕事場に転職・転業をすることについて、一般的な会社員の場合は、難解な傾向でありますが、看護師の場合では専門の人材紹介サイトを使用する方法で、問題をクリアすることも不可能ではありません。
転職サービスについては、とりわけ多数の募集広告を見る事ができるので、しっかり比較検討を行ってみることがおすすめの方法です。
例を挙げると収入面や夜勤の回数等も大事な要素になりますが、職場先まで車で通勤出来る場合等もあり、細かな点にまで配慮して選定する事が何よりです。
実際に比較できる要素は大量にあることになり、求人サービスによって、職場先の雰囲気などを前もって知る事ができるようにネットワークを多数所有している時もあるので、メリットの大きな求人・転職サイトとして使う事ができます。

看護師の転職は残業にも要注意/荒川区

精一杯の看護師

看護師への転職活動を行なおうと考えている場合には、第一に転職をしたいと願う職場を選ぶことから取り掛からなければいけません。
このような時に、通勤距離や休暇に関する規定、給料がいくら位貰えるのかをチェックして、比較検討される方がかなりいるようですが、こんな時でも無視してはいけないのが残業という問題です。
看護師というのは、何時でもいちずに対応しなければいけないので、精神的ストレスが溜まりやすい職業だと言えます。
勤務が終わってからストレスを癒す事が手軽に行えるなら、仕事を続けられますが、残業が伴う場合はストレスを取り払う時間も無くなる為に、精神的な疲れや肉体的な疲れが溜まってしまうようです。
看護師のお仕事は、多忙でストレスを受けやすいことから、途中で仕事を辞めてしまう方も多くいらっしゃいます。
このせいで看護師不足を招いて、残って働く看護師の方の仕事量が増え、また一段と忙しくなってしまいます。
このような状況になると、ストレスもより溜まりやすくなるので、直ちに看護師の方が会社を辞めていくという悪循環に陥ってしまいます。
医療施設での勤務は、人間を相手にしていることから、如何なる場合も間違いが許されないので、他の仕事に比べて全神経を集中させる必要があります。
看護師という仕事を無理をせずに長年に亘って継続したいと思うなら、ストレスを常に発散して溜めないようにする事が必要なので、定刻に帰宅できるようにしましょう。
全く残業がない、若しくは比較的に残業が少ない職場であれば、仕事も苦痛を感じなくなります。

荒川区:給料増を目指して看護師求人を選ぶなら

看護士・看護師が病院や診療所、社会福祉施設等の募集を見付けようとする際に気がかりなのが基本給与の外に夜勤の手当があります。年収アップを目指して転職・トラバーユする際、夜勤手当は見過ごせない大切な箇所であり、3交代制や2交代制によっても夜勤の手当に差があるから、ナース・看護師が募集を探す時、2交代制、3交代制を重視することも大切です。
一般には夜間勤務手当は3交代制の方が安く、2交代制の方が高くなります。小さい診療所よりも大規模なクリニックは夜間勤務手当が高額な風潮があるし、都会と田舎を比較してみると大都市の方が高賃金になるのが普通です。
このため、年間所得増額を目標として転業・転職するのなら仕事内容又は診療科を比べてみる他に、大都会の大規模な医療法人の職員募集を見付けるのもおススメします。夜勤の賃金などの詳細な点等自ら調べる事を難しく思うでしょうが、今や看護婦・看護師転職インターネットサービスサイトに登録してネット情報を得ている人達が大方です。就職アドバイザーから心配な事も話し合いが出来るでしょうし、夜勤の手当の他に、高い収入を念願できるクリニックや病院などを紹介しています。
又は、年間所得アップを目標とするのであれば基本給・夜勤手当の他には、インセンティブが何カ月分支払われるのか、家族手当や住宅手当は給付されるか、重要視する事が重要でしょう。寮に入寮できる福祉施設であれば家賃を節減出来ますし、福利厚生で年収アップを狙うことができるでしょう。